A raíz de la reunión de negociación de convenio mantenida en el día de ayer y en la que se partía de las tablas salariares entregadas por la Empresa en la última sesión mantenida el pasado 23 de julio de 2014, una vez más, esta reunión ha pegado un giro de 180 grados y hemos observado perplejos como los sindicatos SITCPLA y CCOO, presentes en la negociación, han realizado una serie de manifestaciones “casualmente” coincidentes en su argumentación y que han situado la negociación del III C.C en un "terreno farragoso", ya que su postura y actitud puede llegar a perjudicar al colectivo de Tcps. Con su talante poco negociador, manifestado en sus respectivas exposiciones de que su postura era la de levantarse de la mesa y la de no asistir a futuras convocatorias por entender que la parte Empresarial carece de intención en su propósito de alcanzar acuerdo alguno, la empresa puede interpretar que no existe voluntad negociadora, motivo por el cual y amparándose en la actual Reforma Laboral, podría conducirnos a celebrar la negociación del Convenio en el escenario de una mediación, dejándonos muy poco margen de maniobra y obligándonos a plantear la negociación en otro entorno completamente diferente.
Entendemos que existen innumerables vías para la resolución de conflictos e incumplimientos y U.S.O EN SOLITARIO, A PESAR DE QUE OTROS SE HAN SUBIDO AL CARRO aprovechandose de nuestros recursos, no ha dudado en ningún momento en utilizar estas VIAS a lo largo de todos estos años, como por ejemplo, la DENUNCIA EN INSPECCIÓN DE TRABAJO SOBRE EL FRAUDE EN LA CONTRATACIÓN, DEMANDAS VARIAS EN LA AUDIENCIA NACIONAL POR CONFLICTOS COLECTIVOS, DEMANDA SOBRE LA INAPLICACIÓN DE DETERMINADAS CONDICIONES LABORALES Y REDUCCIÓN DEL SALARIO, DEMANDA SOBRE LOS CURSOs ONLINE, pendiente de juicio y que esta previsto para el próximo día 11 de SEPTIEMBRE.
Así mismo hay otras maneras de obligar a la empresa a que negocie de buena fe, algo que no ha hecho hasta la fecha y que serían adoptando otro tipo de medidas de presión mucho mas eficaces.
Pensamos que es una IRRESPONSABILIDAD plantear el abandono de una negociación en el seno de la mesa negociadora del III Convenio de Tcp´s y más con la leyes actuales, por lo que esto nos lleva a cuestionarnos una vez más cual es el objetivo final de los sindicatos SITCPLA y CCOO, ya que en los últimos meses han intentado dejar al margen a esta Sección Sindical, situación que no hace más que favorecer a la Empresa y perjudicar a nuestro colectivo.
Tenemos un claro ejemplo de lo ocurrido en la negociación del convenio de TCPS de IBERIA, donde estos dos sindicatos, uniendo sus fuerzas, se las ingeniaron para dejar al margen al sindicato mayoritario de tcps, STAVLA y firmando un convenio de TCP´S a la baja y beneficioso para la Empresa.
Ante la metáfora "de que los sindicatos Sitcpla y CCOO se levantan de la mesa negociadora", tal y como reflejan en sus comunicados de ayer, hay que decir que en ningún momento se levantaron de la mesa y que a pesar de haberlo planteado a las 1130 de la mañana, estuvieron aquietados hasta las 1800 de la tarde, hora en la que terminó la reunión. Estratégicamente queda muy bien ante el colectivo realizar ese tipo de afirmaciones y que queden reflejadas en un acta o en un comunicado, pero nada mas lejos de la realidad, ya que estuvieron presentes hasta última hora de la tarde, en una maniobra que había sido perfectamente orquestada día antes por SITCPLA y CCOO, con el ánimo de dejarnos al margen una vez más, ALGO QUE LLEVAN INTENTANDO DESDE HACE MESES.
La próxima convocatoria esta fijada para el próximo 29 de septiembre, pero después de los acontecimientos presenciados en el día de ayer, tenemos nuestras dudas de que nos volvamos a reunir para negociar el convenio en la sede de Llucmajor y que el escenario de reunión pudiera ser otro completamente distinto.
SECCIÓN SINDICAL USO AIR EUROPA
4 de septiembre de 2014
Publicado con Blogsy
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